Висилка за Набирания и Кофички Amila Power Tower

750,00 лв.

Купи сtbi bank logo
на вноски започващи от 27.84 лв.

Проектирана да осигури интензивна тренировка за корема, като премахва напрежението в долната част на гърба. Лесна и удобна за тренировки.

Brand amila logo

Описание

Висилка за Набирания и Кофички Amila Power Tower

Висилка за Набирания и Кофички Amila Power Tower
  • Уред за набиране със стабилна метална конструкция
  • Упражнения за гръб, гърди и корем
  • Максимално тегло на трениращия: 150 кг
  • Размери в сглобено състояние: ширина 112 см дъжина 112 см височина 221 см.
  • Тегло на висилката: 35кг
  • Размери на кутия 1: 100x46x23
  • Размери на кутия 2: 125×32,5×22
  • Общо тегло на двете кутии: 46,2 кг
  • Общо тегло: 45 кг
  • Код: 44274

ТЕХНИЧЕСКИ ХАРАКТЕРИСТИКИ Chin Dip Amila Power Tower

  • Проектирана да осигури интензивна тренировка за корема, като премахва напрежението в долната част на гърба.
  • Лесна и удобна за тренировки.
  • Удобни подложки за гърба и опорите за ръцете от пяна, намаляват умората и дискомфорта, което ви позволява да продължите да тренирате върху корема си и мускулите на гърба и ръцете.
  • Разполага с големи дръжки за удобно захващане, ръкохватки за “убийствени” тренировки за трицепс/делтоид/долна част на горните мускули.

ДОСТАВКАТА Е ЗА СМЕТКА НА КЛИЕНТА !

Brand

AMILA

AMILA FITNESS

AMILA FITNESS е компания с база от 40 години, пионер в професионалния и аматьорския спорт, с иновативни предложения, гъвкави решения за пазаруване и най-голям запас от продукти и резервни части, идеални решения за къмпинг - отдих и визия за непрекъснато развитие , гарантира създаването на силни отношения на сътрудничество. Политиката за качество е абсолютното удовлетворяване на изискванията на своите клиенти с предоставянето на продукти и услуги с високо качество и ефективност. Целта му е непрекъснато надграждане на начина на изпълнение на услугите му, като същевременно непрекъснато се подобрява ефективността и ефективността на Системата за управление на качеството.

В рамките на Политиката за качество ръководството определя конкретни ключови цели за качество, които се преглеждат на редовни интервали и които имат за цел:

  • В систематичния контрол на качеството на предоставяните продукти и услуги на клиентите
  • Предоставяне на продукти и услуги, които надхвърлят очакванията на клиентите
  • Подобряване на качеството и ефективността на обслужването на клиентите
  • Последователно управление на възникващи проблеми и подобряване на удовлетвореността на клиентите
  • В сътрудничество с външни партньори, които отговарят на високите стандарти за качество на компанията
  • Потвърждение, че фирмените процеси работят ефективно

Следните принципи се прилагат за прилагането на Политиката за качество:

  • Реално и съществено внедряване на система за управление на качеството в рамките на стандарт EN ISO 9001: 2015.
  • Използване на инструменти, които намаляват времето и грешките в управлението и улесняват измерването на показателите
  • Всеки служител носи отговорност за качеството на работата си
  • Всички служители са информирани за Системата за управление на качеството на компанията и се грижат за нейното внедряване, под надзора и ръководството на ръководството.
  • Компанията предоставя всички необходими средства (ресурси, обучение) за постигане на качествени цели
  • Всички действия, които могат да повлияят на качеството, се планират и изпълняват в съответствие с установените процедури, които са разработени въз основа на подхода за управление на процесите на Системата за управление на качеството.
  • Всички контролни елементи се анализират и използват в контекста на непрекъснати усилия за подобряване на системата за управление на качеството.
  • Служителят по управление на качеството има юрисдикцията и организационната независимост да гарантира, че Системата за управление на качеството на компанията функционира и се спазва в съответствие със стандарта ISO 9001: 2015
Brand amila logo

Отзиви

Все още няма отзиви.

Само влезли клиенти, които са поръчали този продукт, могат да оставят отзив.

Вижте още...